Darbs Spānijā un pabalsti Latvijā: ko svarīgi zināt topošajām mammām

Plānojat doties strādāt uz ārzemēm, taču vienlaikus domājat par ģimenes pieaugumu? Šī izvēle var būtiski ietekmēt jūsu tiesības uz maternitātes pabalstu Latvijā. Svarīgākais ir tas, kurā valstī būsiet sociāli apdrošināta brīdī, kad sāksies jūsu grūtniecības atvaļinājums.

Noteikumi par apdrošināšanu

Lai saņemtu pabalstu, jums jābūt sociāli apdrošinātai Latvijā brīdī, kad tiek izsniegta darbnespējas lapa B. Likums prasa, lai obligātās iemaksas būtu veiktas vismaz trīs mēnešus pēdējo sešu mēnešu laikā vai sešus mēnešus pēdējo divu gadu periodā. Ja strādāsiet Spānijā, jūsu apdrošināšanas statuss mainīsies.

Atgriešanās Latvijā

Ja pirms bērniņa piedzimšanas atgriezīsieties Latvijā un uzsāksiet darba gaitas, tiesības uz pabalstu var atjaunoties. Latvija ņems vērā Spānijā uzkrātos apdrošināšanas periodus, balstoties uz Eiropas Savienības regulām. Tomēr jāatceras, ka pabalsta apmēru aprēķinās tikai no Latvijā veiktajām iemaksām, nevis no Spānijā saņemtās algas.

Aprēķina kārtība

Vidējo iemaksu algu aprēķina par 12 mēnešu periodu, kas beidzas divus mēnešus pirms grūtniecības atvaļinājuma sākuma. Ja šajā laikā Latvijā iemaksas nav veiktas, pabalsta apmērs var būt minimāls vai tā var nebūt vispār. Pirms pieņemat lēmumu par darbu ārzemēs, rūpīgi izvērtējiet šos riskus.