Amata pretendentu izvērtēšana notiks trīs kārtās. Konkursa pirmajā kārtā komisija vērtēs un lems par pretendentu iesniegto pieteikumu un tiem pievienoto dokumentu atbilstību, pretendentu sniegtās informācijas atbilstību kandidātiem izvirzāmām obligātām minimālām prasībām. Komisijas gala lēmuma pieņemšana par konkursa rezultātiem plānota līdz 20. maijam, skaidro Freidenfelde. Līdz 27. maijam ir plānota komisijas ziņojuma par kandidātu novērtēšanas procesu sagatavošana un kandidātu izvirzīšana...