Депутаты Сейма Латвии: названы те, кто заработал больше всего в апреле

mBot.lv 18:07, 31.05.26
Депутаты Сейма Латвии: названы те, кто заработал больше всего в апреле

В апреле среди депутатов Сейма Латвии были названы те, кто заработал больше всего. Самую высокую зарплату получила председатель парламента Дайга Миериня (Союз зеленых и крестьян, СЗК) - 7645,85 евро, свидетельствует общедоступная информация. Второе место по величине зарплаты занял Янис Грасбергс (Нацобъединение) с 5471,55 евро, а на третьем месте находится Антонина Ненашева (Прогрессивные) с 5381,24 евро.

На этом фоне стоит отметить, что депутаты Сейма за свою работу получают вознаграждение из средств государственного бюджета. Вознаграждение депутатам, как и другим государственным должностным лицам, регулируется Законом о вознаграждении должностных лиц и работников государственных и муниципальных учреждений.

Примечательно, что вознаграждение парламентариев ежегодно пересматривается автоматически в соответствии с изменениями средней зарплаты и инфляции в стране. Депутаты могут получать дополнительную часть вознаграждения за исполнение определенных должностных обязанностей в президиуме Сейма, фракциях, комиссиях и подкомиссиях.

По данным источника, месячная зарплата депутата Сейма в 2026 году составляет 4330 евро до уплаты налогов. Депутаты не получают дополнительных надбавок к зарплате за участие в заседаниях Сейма и комиссий, делегациях или депутатских группах. Депутатам не выплачиваются премии.

Как отметил один из депутатов, система компенсаций построена таким образом, чтобы депутаты, избранные от отдаленных регионов, находились в равном положении, например, с жителями Риги. Максимально допустимый размер компенсации определяется в зависимости от места жительства. Чем ближе к Риге живет депутат, тем меньше возможный размер компенсации.

В заключении стоит отметить, что вопрос зарплат депутатов Сейма является важным и требует дальнейшего обсуждения. На этом фоне необходимо учитывать все нюансы и аспекты, связанные с вознаграждением депутатов, чтобы обеспечить справедливость и прозрачность в системе вознаграждения.

Telegram WhatsApp Facebook